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澳门劳工:老油条,我对你又爱又恨

作者:澳通人才网   来源:澳通人才网   浏览:4488   时间:2019-01-01

家有一老,如有一宝,公司亦然。一家企业如果有几位老员工支撑着,那么老板可以轻松管理企业。但老员工做久了,逐步就变成了老油条。

 

为什么雇主对老油条又爱又恨呢?

 

真实案例:

 

老油条:简历:1、在国内知名汽车公司从事汽车维修5年工作经验以上  职位:维修员,工资8000-10000人民币;2、在澳门的一家汽车维修连锁店工作了4年有余,职位:主管,工资:2万至3

 

老油条的现象:心情好的时候一天能处理3-5辆车,心情不好的时候一天一辆都干不完。

 

老板的期望:加班,加班,加班!为公司赚钱。

 

老板提出的方案:主管承包公司,公司出所有的费用,赚的钱一人一半。

 

老油条的反应:宁死不加班,按时回家抱老婆,老婆太漂亮,怕跑路~~~~

 

 

所以老板对这名员工又爱又恨。

 

作为老板陷入两难的境地,炒他,又难以找回更优秀的人才,留着他,出品不稳定,有生意也做不了,眼睁睁地看着每个月少做20万的生意,真的又爱又恨。

 

如果你是老板,你又是如何处理?

 

如果你是员工,你又如何面对和处理?

 

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