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案例分析:亲,小心主管使坏

作者:澳通人才网   来源:澳门劳工   浏览:4064   时间:2017-11-12

经典案例

张某人来澳某餐厅从事服务员的工作,前半个月有多努力勤恳,少说话多做事,周围的同事都看到她的努力,直到一天,主管问她:喜欢这份工作吗?

 

她说:肯定喜欢这份工作啦,你看我天天勤奋工作,每天都提前半个小时回来干活,我做了20多年工作,去到哪里都没有人说我不好的。

 

结果:接近试用期尾声的时候,主管跑去公司人事部告知,此人工作慢,跟不上节奏,建议不要过试用期。

 

澳通人才网分析

一、主管问你是否喜欢这份工作,是否在暗示:你是否懂得做人? 应对技巧:1)可以送点家乡特产给主管;2)可以说点好话:例如:肯定喜欢这份工作,有这么好的主管,那么关照我,又教我东西,你得大恩大得无以为报


二、既然她能当上主管,千万不要当场顶撞主管,也更不要给对方看到你有潜力成为主管,做人尽量圆滑些。


三、来上班的时候,可以向其他同事打听一下主管的脾气,为人,处理事情的方法,以作出相应的措施来应对,出外工作,都是为了求财,千万别和同事或主管为敌,磨炼自己职场处事处人的技巧,才能立足于不败之地,因为大公司,所有都是主管汇报,她的一句话就能决定你的命运,因此小心谨慎处理。


       四、如果真的遇到小心眼主管或贪钱主管我们又该如何处理?1)观察其他同事是如何对她的,你复制即可。2)看她喜欢听什么话,就说什么话。3)从旁人打听主管的喜好,投其所好,适当的时间可以请同事或主管吃个饭,建立好良好的友谊。找澳门工作就上澳通人才网。4)送点家乡特产给主管,与主管打成一片。

 

温馨提示:以上仅仅是澳通人才网的案例分析,只是给你提供一点职场应对技巧,具体的问题还需要具体分析。如果你生活中遇到更多的职场问题,可以加公众号mat853com和作者交流,给你更多建议。

 

备注:以上文章属于澳通人才网原创,禁止复制转载。


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